نظریه و کاربست

دریافت پاورپوینت فصل چهاردهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (درمان عقلانی، هیجانی،رفتاری در گروه ها) | 29161 alis

درمان عقلانی, هیجانی,رفتاری در گروه ها,مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار,فصل چهارده

پاورپوینت فصل چهاردهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (درمان عقلانی، هیجانی،رفتاری در گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 40 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
آلبرت آلیس درمان عقلانی را در میانه دهه ۱۹۵۰ پایه‌گذاری کرد و یکی از اولین درمانگران بود که و نقش اثر‌گذار شناخت در رفتار تاکید کرد عالیس در ابتدای دهه ۱۹۶۰ با این استدلال که این الگو بر تعاملات دو طرف بین شناخت عاطفه و رفتار تاکید دارد نام نظریه اش را درمان عقلانی هیجانی گذاشت و بعدا آن را به درمان عقلانی هیجانی رفتاری تغییر داد
رویکرد افغانی هیجانی رفتاری در گروه درمانی رابطه بین رهبر گروه و اعضا به عنوان ابزار مهم برای دستیابی به اهداف گروه می‌نگرد بهترین شیوه ایجاد تغییرات رفتاری و هیجانی پایدار در اعضای گروه تغییر شیوه تفکر آنهاست
الیس اعتقاد داشت که REBT به خوبی در گروه درمانی قابل اجرا است و بیشتر درمان انتخاب است رهبر گروه و خود اعضای گروه می‌توانند به هم کمک کنند تا اصول و فرآیندهایREBT را آموخته و به کار ببندند

مفاهیم کلیدی
برخی از فرضیه ها و پیش فرض ها
فکر هیجان و رفتار به طور دائم با هم در تعامل هستند و بر روی یکدیگر اثر می گذارند ما خودمان را به صورت شناختی هیجانی و رفتاری آشفته می کنیم REBT از فنون مختلف استفاده می‌کند تا شیوه‌های کاهش افکار احساسات و رفتارهای خود مخرب را به ما نشان دهد
وقتی اتفاقات ناگوار روی می‌دهد ما این باورهای غیر عقلانی از این حوادث بسازیم که ویژگی های جذب گرایانه و مطلق نگر دارند
اگر می‌خواهیم تغییر کنیم بایستی یک بپذیریم خودمان مسئول اصلی افکار هیجانات و اعمال آشفته من هستند او وقت خودمان را آشفته می کنیم و نه او فکر احساس و رفتار ما نگاه کنیم ۳ خودمان را متعهد به انجام کار صحبت کنیم که به تغییر می‌انجامد

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل چهاردهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (درمان عقلانی، هیجانی،رفتاری در گروه ها)

دریــــافت فایـــل

دریافت پاورپوینت فصل سیزدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد های شناختی رفتاری به گروه ها) | 29160 alis

رویکرد های شناختی رفتاری به گروه ها,فصل سیزدهم 13,مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار

پاورپوینت فصل سیزدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (رویکرد های شناختی رفتاری به گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 65 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
در اواسط دهه ۱۹۷۰ اصطلاح درمان شناختی رفتاری سی بی تی تا حد زیادی جایگزین واژه رفتار درمانی شد و برای بستری از فنون و روش ها به کار رفته در نظریه های گوناگون یادگیری ریشه داشتن عوامل شناخته با کارگروه رفتاری طرفی شدن و رفتار درمانگران فنون خود را بیشتر با واژگان نظریه شناختی و یادگیری اجتماعی شرط بندی کردند تا واژگان شرط سازی سنتی
رفتار درمانی به کاربرد فنون و رویه های گوناگون اشاره دارد که در نظریه های مختلف یادگیری ریشه دارند هیچ نظری منفرد ستون عمل رفتار درمانی معاصر است و هیچ مدل گروهی من فردی را نمی‌توان به‌طور سختگیرانه گروه رفتاری نامید
رفتار درمانی معاصر اشتراکات زیادی با درمان شناختی رفتاری دارد که در آن مکانیزم‌های تغییر هم شناختی و هم رفتاری است
درمان شناختی رفتاری روی رفتارهای مشکل ساز و شناخت‌های ناسازگارانه کار می‌کنند و معرف اصلی جریان اصلی رفتار درمانی امروز است

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل سیزدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد های شناختی رفتاری به گروه ها)

دریــــافت فایـــل

دریافت پاورپوینت فصل دوازدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد تحلیل تبادلی در گروه ها) | 29159 alis

رویکرد تحلیل تبادلی در گروه ها,فصل دوازدهم 12,مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار

پاورپوینت فصل دوازدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (رویکرد تحلیل تبادلی در گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 35 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
تحلیل تبادلی نظریه درباره شخصیت زبانی از جنس رفتار و سیستم سازمان یافته از یک درمان تعاملی است این رویکرد برای محفظه بنا شده است که ما تصمیمات کنونی خود را بر اساس تجارب اولیه ما می گیریم
درمانگران تحلیل تبادلی تلاش می کنند تا رابطه معنادار و هدفمندی با مراجعان ایجاد کند چرا که معتقدند در سایه چنین رابطه ای است که تغییر و تحول می تواند اتفاق بیفتد هدف تحلیل تبادلی رسیدن به استقلال و خودمختاری یعنی دستیابی به آگاهی خود انگیختگی و توانایی برقراری روابط صمیمانه است

رویکرد تحلیل تبادلی برای کار در گروه‌های کاملاً ایده‌آل است به اعتقاد برزن گروه درمانی بسیار سریعتر از درمان فردی می‌تواند اطلاعاتی درباره برنامه‌های یک فرد درباره زندگی اش به دست آورد درمان از طریق تصمیم گیری مجدد همان گونه که توسط گلدینگ معرفی شده است در بافت گروهی اجرا می‌شود و در آن اعضا می توانند عناصر قصه زندگی شان را از طریق ارتباط دادن موضوعات کنونی با صحنه های اولیه زندگی شان هنگامی که تصمیمی را برای اولین بار میگرفتن تجربه کنند

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل دوازدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد تحلیل تبادلی در گروه ها)

دریــــافت فایـــل

دریافت پاورپوینت فصل یازدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (گشتالت درمانی در گروه ها) | 29157 alis

فصل یازدهم 11,گشتالت درمانی در گروه ها,مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار

پاورپوینت فصل یازدهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (گشتالت درمانی در گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 50 اسلاید:

بخشی از متن:

گشتالت درمانی بر این مفروضه مبتنی است که ما در بافت محیط مان بهتر فهمیده میشویم.
 هدف بنیادی گشتالت درمانی ایجاد بافتی است که مراجعان را قادر خواهد ساخت تا آگاهی خود را از تجربه و کیفیت تماس خود با دیگران افزایش دهند
 گشتالت درمانی از این نظر وجودی است که ریشه در اینجا و اکنون دارد و به گفتگوی وجودی اولویت می‌دهد
 آگاهی، انتخاب و مسئولیت سنگ زیربنای عمل هستند.
 گشتالت درمانی توجه ویژه‌ای بر هستی به شکلی که افراد آن را تجربه می‌کنند دارد و ظرفیت انسان برای رشد و تسکین از طریق تماس و بینش بین فردی را تایید می کند. 
این رویکرد از آن نظر پدیدارشناختی است که چگونگی دیدن دنیا، سهیم شدن در خلق تجربه و چگونگی سازماندهی دنیا و خودمان تاکید دارد.
 گشتالت درمانی همچنین یک رویکرد تجربیاتی است و اعضای گروه قادرند در تعیین چیستی و چگونگی تفکر احساسات و اعمال خود در تعامل با سایر اعضای گروه مشارکت کنند.
‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل یازدهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (گشتالت درمانی در گروه ها)

دریــــافت فایـــل

دریافت پاورپوینت فصل دهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد شخص محور به گروه ها) | 29156 alis

رویکرد شخص محور به گروه ها,,مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار,فصل دهم 10

پاورپوینت فصل دهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (رویکرد شخص محور به گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 60 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه 
رویکرد شخص محور به مشاوره گروهی توسط کارل راجرز به وجود آمد از بین پیشگامان رویکردهای مختلف گروه راجرز به عنوان فردی ماندگار شده که بیشترین تغییرات را در مسیر نظریه و عمل مشاوره ایجاد کرده است در یک زمینه یابی اینترنتی که بیش از ۲۰۰۰ روان درمانگر در آن شرکت کردند راجرز به طور پیوسته به عنوان اثرگذارترین چهره حوزه روان درمانی در مورد اشاره قرار گرفت
در اوایل دهه ۱۹۴۰ راجرز مشاوره غیر رهنمودی را پدید آورد یک روش جایگزین قدرتمند و انقلابی برای رویکردهای رهنمودی و تفسیری به درمان که مرسوم بودند الکینز اشاره می کند با به چالش کشیدن این مفروضات بنیادی که مشاوره متخصص و مراجع فردی است که نقش منفعلی دارد غوغایی به پا کرد
موضوع مشترک نوشته های اولیه راجرز که در کارهای بعدی او رسوخ کرد اعتماد اساسی به توانایی مراجعه برای حرکت به جلو در صورت وجود شرایط پرورش دهنده رشد بود بنا به نظر راجرز یک گرایش تکوینی در طبیعت وجود دارد که باعث حفظ و ارتقای ارگانیسم می شود

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل دهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد شخص محور به گروه ها)

دریــــافت فایـــل

دریافت پاورپوینت فصل نهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد وجودی به گروه ها) | 29155 alis

فصل نهم, رویکرد وجودی به گروه ها,مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار

پاورپوینت فصل نهم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (رویکرد وجودی به گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 37 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه 
درمان وجودی را در بهترین شکل می توان به عنوان یک شیوه تفکر تلقی کرد تا یک شیوه و سبک خاصی از گروه درمانی. در ادامه همین تعریف این رویکرد را نمی‌توان به عنوان مکتب جداگانه با یک الگوی نظام‌مند و دقیقاً تعریف شده با فنون درمانی مشخص در نظر گرفت. مضامین وجودی و دغدغه‌های جهانی نوع بشر محتوا و پس زمینه اغلب گروه‌ها است.
رویکرد وجود این دیدگاه جبرگرایانه رفتارگرایی و روان تحلیل گران سنتی را رد می‌کند و آزادی انسان‌ها در انتخاب آن چه شرایط پیرامون ما را می سازد تاکید می کند. رویکرد وجودی رویکرد پویاست که بر چهار در دغدغه غائی که ریشه در وجود انسانها دارد یعنی آزادی ، تنهایی، بی معنی و مرگ تأکید می کند.

اشنایدر و کروگ چهار هدف وجودی را برای درمان وجودی یا انسان گرایانه معرفی می کنند:
1)کمک به مراجعان تا نسبت به وجود خودشان و دیگران آگاه‌تر شود.
۲) کمک به مراجعان جهت تشخیص شیوه هایی که از آن طریق باعث توقف حضور و تمام و کمال خود می شوند.
۳) چالش با مراجعان تا مسئولیت بیشتری در قبال طراحی و معماری زندگی کنونی خود بپذیرد.
۴) تشویق مراجع جهان جهت انتخاب شیوه های گسترده تری از بودن در زندگی کنونی شان‌.

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل نهم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد وجودی به گروه ها)

دریــــافت فایـــل

دریافت پاورپوینت فصل هشتم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (روان نمایشگری در گروه ها) | 29154 alis

روان نمایشگری در گروه ها,مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار,فصل هشتم

پاورپوینت فصل هشتم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (روان نمایشگری در گروه ها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 46 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
در اواسط دهه ۱۹۳۰ جی. ال . مورنو روان نمایشگری را ایجاد کرد که بعدها توسط همسر سومش یعنی زرکار تومن مورنو و دیگران گسترش یافت. از آن زمان تا کنون پیوسته فنون جدید ایجاد شده است و فنون قدیمی پالایش شده است. روان نمایشگری از نگاهی کلان مجموعه ای از فلسفه نظری و فنون پیچیده‌ای است که تفصیل شهود فعالیت های فیزیکی و سایر ابزارهای نمایشی را با یکدیگر تلفیق می‌کند تا طیف وسیعی از مشکلات روانشناختی را بررسی کند.
روان نمایشگری در درجه اول یک رویکرد مبتنی بر عمل در درمان گروهی است که مراجعان از طریق ایفای نقش و به عمل در آوردن موقعیت ها با استفاده از طرح ها و ابزارهای نمایشی مختلف به منظور کسب بینش کشف خلاقیت و توسعه مهارتهای رفتاری مسائل شان را بررسی می کنند.

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل هشتم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (روان نمایشگری در گروه ها)

دریــــافت فایـــل

دریافت پاورپوینت فصل هفتم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (مشاوره گروهی آدلری) | 29153 alis

مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار,مشاوره گروهی آدلری,فصل هفتم

پاورپوینت فصل هفتم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (مشاوره گروهی آدلری) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 38 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
در حالی که فروید مشغول بسط و گسترش نظام روان تحلیلی خویش بود تعداد دیگری از روانپزشکان علاقه‌مند به رویکرد روان پویایی به صورت مستقل در حال مطالعه شخصیت انسان بودند. یکی از این افراد آلفرد آدلر بود آدلر بر خلاف نظریه سرکوب جنسی فروید عنوان کرد که روان نژندی نتیجه عقب نشینی افراد از انجام تکالیف مربوط به زندگی است که خود را به صورت نشانه دانی برای حفظ عملکرد فرد و حمایت از او برای در امان ماندن از ادراک شکست در تکالیف مربوط به زندگی نشان می دهد.
آدلر روانپزشکی با گرایش های سیاسی و اجتماعی بود که دغدغه زیادی در زمینه شناخت و کار با انسان های معمولی و غیر بیمار داشت در حقیقت تعداد زیادی از مراجعان اولیه او را افراد طبقه کارگری تشکیل می دادند که در تلاش برای ایجاد زندگی پرورش و تربیت فرزندان خود و ایجاد تغییر در جامعه بودند‌.
امروزه مداخلات به شیوه آدلری برای افرادی از سنین متفاوت و به شیوه‌های مختلف به صورت وسیع مورد استفاده قرار می گیرد. گروه درمانی آدلری به نوعی یکپارچه سازی مفاهیم روانشناسی آدلر با سازه های اجتماعی رویکردهای کوتاه مدت و نظام‌مند مبتنی بر الگوی کل نگر است که توسط درایکورس تدوین شده است.

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل هفتم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (مشاوره گروهی آدلری)

دریــــافت فایـــل

دریافت پاورپوینت فصل ششم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد روان تحلیلی به گروهها) | 29152 alis

مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار,رویکرد روان تحلیلی به گروهها

پاورپوینت فصل ششم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (رویکرد روان تحلیلی به گروهها) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 70 اسلاید:

بخشی از متن:
مقدمه
نظریه روان تحلیلی بر اثر الگوهای کار گروهی که در این کتاب ارائه شده نفوذ داشته است برخی از این رویکردها گسترش یافته الگوی تعالی هستند برخی اصلاحیه مفاهیم و رویه های تحلیلی و برخی هم به عنوان واکنشی در برابر روان تحلیلی مطرح شدند.
این فصل شامل مروری بر دیدگاه های روان تحلیلی و روانی اجتماعی مقدمه کوتاه بر روندهای معاصر تفکر روان تحلیلی و مراحل رشدی و تحولی زندگی فرد است. زیگموند فروید در فهم ما از رشد روانی جنسی فرد در طول دوران کودکی نقش بسزایی را ایفا کرده است با این همه او درباره اثرات روانی اجتماعی بر رشد انسان ها پس از دوران کودکی بسیار کم نوشته است. به همین دلیل من دیدگاه روانی اجتماعی اریک اریکسون که چارچوب جامعی برای درک دغدغه های اصلی فرد در مراحل زندگی از نوزادی تا سنین پیری ارائه می دهد را در اینجا مطرح کرده‌ام.

هدف گروه تحلیلی
هدف فرآیند تحلیل بازسازی منش و نظام شخصیتی مراجعه است این هدف با آگاه ساختن تعارضات ناخودآگاه و بررسی آن‌ها به دست می‌آید به طور ویژه گروه‌های روان تحلیلی از طریق گروه بازسازی نمادین خانواده اصلی می‌پردازد و گذشته تاریخی هر یک از اعضای گروه در گروه حاضر تکرار می‌شود.

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل ششم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (رویکرد روان تحلیلی به گروهها)

دریــــافت فایـــل

دریافت پاورپوینت فصل پنجم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (مراحل بعدی رشد و تکامل گروه) | 29151 alis

مشاوره گروهی جرالد کری ,نظریه و کاربست,خلاصه مشاوره گروهی,پاورپوینت مشاوره گروهی,ppt مشاوره گروهی,نکات کتاب مشاوره گروهی,خلاصه کتاب مشاوره گروهی,خلاصه مشاوره گروهی جرالد کری,کیانوش زهراکار,مراحل بعدی رشد و تکامل گروه

پاورپوینت فصل پنجم کتاب نظریه و کاربست مشاوره گروهی نوشته جرالد کری (مراحل بعدی رشد و تکامل گروه) ترجمه کیانوش زهراکار، فرشاد محسن زاده، احمد حیدرنیا، علیرضا بوستانی پور، عباس سامی در قالب pptx و در حجم 35 اسلاید:

بخشی از متن: 
در این فصل زمان تمرکز بر ادامه مبحث فرایند تحول گروه در عمل بر مرحله کار مرحله اختتام و موضوعات مربوط به بعد از اتمام گروه شامل ارزیابی و پیگیری نیز تمرکز می کنم. علاوه بر این در مورد خصوصیات اساسی گروه در هر یک از مراحل وظایف اعضا و مشکلات احتمالی که ممکن است در گروه پیش بیاید و وظایف اصلی رهبر در گروه در طی این مراحل نیز بحث خواهد شد.

مرحله چهار: مرحله کار – همبستگی و سازندگی
هیچ خط تقسیم مطلقی بین مراحل مختلف گروه وجود ندارد و در تمام گروه ها بین مراحل مختلف اشتراکات و همپوشی قابل ملاحظه ای وجود دارد. این امر به ویژه در مورد حرکت گروه از مرحله انتقال به مرحله کار که به واسطه شناسایی و بررسی هرچند خطر مشکلات مهم فرد اقدام موثر در جهت ایجاد تغییرات رفتاری مطلوب مشخص می‌شود بیشتر صدق می‌کند. مرحله کار به وسیله تعهد اعضا به بررسی مشکلات عمده که در گروه مطرح می کنند و توجه به پویایی‌های گروه مشخص میشود. مطمئن باشید که یادگیری و عمل در سراسر مراحل اولیه و انتقال نیز رخ می دهد با این حال میزان بالاتر همبستگی در گروه ادراکی روشن‌تر آنچه اعضا در گروه در صدد انجام آنند و سطح شدیدتر تعاملات میان اعضای گروه در مقایسه با مراحل قبل از جمله خصوصیات مرحله کار است.

‘توجه’
برای دریافت پاورپوینت کل کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

برای دریافت فصل های دیگر کتاب روی لینک زیر کلیک کنید:

 

دانلود پاورپوینت فصل پنجم کتاب مشاوره گروهی جرالد کری (مراحل بعدی رشد و تکامل گروه)

دریــــافت فایـــل